Coaching Profesional

Qué valoran las empresas en un candidato

«Concíbase como un vendedor que comercializa sus destrezas para la resolución de problemas.»

Al fin y al cabo, lo que las empresas contratan es la resolución de un problema que tienen en ese momento, por lo que esta sugerencia de Robert S. Gardella en Guía para conseguir su próximo empleo cobra mucho sentido.

Estudiaremos en este apartado qué actitudes, habilidades y fortalezas consideran las empresas que buscan candidatos para cubrir un puesto de trabajo. Así, en este apartado lo que vamos a abordar es la búsqueda de trabajo por cuenta ajena. (más…)

Por Manuel, hace
Coaching Profesional

El desempleado sobrecualificado

el desempleado sobrecualificadoEl desempleado sobrecualificado es paradójicamente un sector creciente en una sociedad más formada pero con menos puestos de trabajo cualificados de los necesarios para cubrir esa creciente oferta de mano de obra cualificada. Decimos paradójicamente ya que se nos insta a formarnos para optar a más y mejores oportunidades profesionales, y sin embargo, la sobrecualificación es una de las causas por las cuales una empresa descarta a un candidato. (más…)

Por Manuel, hace